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第2章

書名:最差員工被開除7天后,老板花3倍工資請他回來救火  |  作者:磐昆  |  更新:2026-03-30
部沒人接電話。
陳洋早走了,說是去見客戶。
部門經(jīng)理老李也走了,說家里有事。
最后,是前臺把電話轉給我的。
“那個……周晨,趙總那邊急了,你看看能不能處理一下?”
我處理了。
一個人。
從周五晚上六點,干到周六凌晨三點。
九個小時。
重寫了連接池的回收邏輯,做了數(shù)據(jù)一致性校驗,寫了份完整的故障報告。
周一早上,陳洋來了。
他拿走了我的故障報告。
改了個名字。
發(fā)給了王總。
“周末系統(tǒng)出了點問題,我加了個班處理好了。”
他在晨會上說。
王總點頭。
“不錯,陳洋,有責任心。”
我坐在角落里。
沒說話。
不是不想說。
是覺得沒必要。
我以為,只要我把事情做好,總有人會看到。
我錯了。
從那以后,每次出了技術問題,都是我處理。
核心系統(tǒng)的架構是我搭的。
數(shù)據(jù)庫的優(yōu)化方案是我寫的。
客戶系統(tǒng)的對接接口是我調的。
運維文檔是我一個字一個字寫的。
但每次匯報,功勞都是陳洋的。
因為他會說。
而我不會。
他會在周會上侃侃而談,把我的方案用PPT包裝得漂漂亮亮。
我只會悶頭寫代碼。
第一年年底,陳洋拿了優(yōu)秀員工。
我拿了個“需要改進”。
我問老李:“我做的那些項目,難道不算KPI?”
老李看了我一眼,嘆了口氣。
“周晨,你做的東西……怎么說呢,不在考核范圍內?!?br>“什么意思?”
“你做的是基礎架構和運維,這個不在項目KPI里。項目KPI是按客戶簽約和交付算的?!?br>“客戶交付的系統(tǒng)是我搭的?!?br>“但簽約和交付報告上寫的是陳洋?!?br>我看著他。
他不說話了。
“你也知道,陳洋和王總的關系……”
他壓低聲音。
“他是王總妻弟?!?br>我愣了。
“什么?”
“陳洋他姐,就是王總老婆。這事公司沒幾個人知道?!?br>老李拍了拍我的肩膀。
“你啊,別太較真了?!?br>他走了。
我站在原地。
三個月來覺得哪里不對的感覺,突然有了答案。
難怪。
難怪陳洋什么都不用做,KPI永遠最高。
難怪我做了所有的活,KPI永遠最低。
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