：運營總監(jiān)。
在職時間：八年。
賀悠湊過來看了一眼："就寫運營總監(jiān)？你管過技術(shù)、產(chǎn)品、市場、融資、法務(wù)，基本上除了前臺和保潔，公司每個活兒你都干過。"
"簡歷太長面試官不看的。"
"你還面試？以你的資歷，獵頭應(yīng)該——"
他話沒說完，我手機(jī)響了。
屏幕上是一個沒存過的號碼。
我接了。
"**，請問是裴時安裴先生嗎？我是華興獵頭的資深顧問王——"
"你好。你怎么有我的號碼？"
"呃……裴先生，您今天辭職的消息已經(jīng)傳開了，我們……"
"什么？"
"朋友圈。您公司好幾個高管都發(fā)了。"
我掛了電話。
打開朋友圈。
第一條是沈柚發(fā)的：今天是公司上市的日子，也是最難過的一天。裴哥走了。八年，他是這個公司的第一塊磚、最后一根梁。配圖是一朵黑色的花。
下面的評論炸成了一片。
第二條是市場部負(fù)責(zé)人發(fā)的：當(dāng)有人問珩石科技的核心競爭力是什么，答案只有兩個字——時安。
第三條是技術(shù)部CTO發(fā)的：一個能在城中村用蹭來的WiFi搭出整套微服務(wù)架構(gòu)的人，值八千塊？
往下翻，越來越多的人在發(fā)。
有的人貼出了老照片——城中村出租屋時期的合影，畫面糊得要命，能隱約看到**里那臺滴滴作響的二手空調(diào)。
有人翻出了我八年前手寫的第一份商業(yè)計劃書掃描件，紙都泛黃了，邊緣還有一圈咖啡漬。
有人截圖了公司內(nèi)部通訊錄，在我名字旁邊的職級欄畫了個紅圈——運營總監(jiān)，月薪8K。
這條下面有三千多條評論。
排在最前面的那條只有四個字：
"我靠，真的？"
賀悠湊過來，也看到了。
他慢慢地、很輕很輕地把手機(jī)從我手里抽走，放在桌上。
然后用一種看待瀕危保護(hù)動物的目光注視著我。
"裴時安。"
"嗯。"
"你這八年。"
"嗯。"
"被PUA了你知道嗎？"
我把筆記本電腦的屏幕轉(zhuǎn)向他："你幫我看看這個簡歷模板，哪個好看？"
"你先回答我的問題。"
"A模板太花了，*模板字太小。"
"裴時安！"
"C模板湊合，但是右邊那個技能條形圖什么鬼，我又不