# 簡(jiǎn)歷寫家境貧寒，HR一個(gè)背調(diào)引來(lái)千億財(cái)閥
## 第一章
我看著眼前這份簡(jiǎn)歷，覺(jué)得自己寫得足夠誠(chéng)懇。
"家庭情況：父親早逝，母親務(wù)農(nóng)，有一弟在讀高中。家境貧寒，但本人吃苦耐勞，愿從基層做起。"
人事經(jīng)理林曉把簡(jiǎn)歷往桌上一扔，發(fā)出一聲輕響。
"陳先生，你的學(xué)歷確實(shí)漂亮，985畢業(yè)，專業(yè)成績(jī)年級(jí)第一。但是——"她話鋒一轉(zhuǎn)，嘴角露出一個(gè)意味深長(zhǎng)的笑，"我們恒遠(yuǎn)集團(tuán)是業(yè)內(nèi)頂尖企業(yè)，每個(gè)崗位都有無(wú)數(shù)人搶著進(jìn)。你的條件雖然符合，但家世**這塊，說(shuō)實(shí)話，很拖后腿。"
我沒(méi)說(shuō)話，只是靜靜地看著她。
這是我投的第七十三份簡(jiǎn)歷，也是唯一一份讓我進(jìn)入面試的。恒遠(yuǎn)集團(tuán)的管培生項(xiàng)目，年薪三十萬(wàn)起，只要通過(guò)三個(gè)月的試用期，就能成為集團(tuán)重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象。
"林經(jīng)理，請(qǐng)問(wèn)家世**和工作能力有什么必然聯(lián)系嗎？"
林曉笑了，是一種居高臨下的笑。
"陳先生，你太年輕了。我們公司講究團(tuán)隊(duì)協(xié)作，講究人脈資源。你一個(gè)農(nóng)村出來(lái)的，能給我們帶來(lái)什么？你連請(qǐng)同事吃頓像樣的飯都捉襟見(jiàn)肘，怎么融入集體？"
她的語(yǔ)氣很輕，卻字字誅心。
"當(dāng)然，我們公司不是沒(méi)有先例。只要你肯簽一份協(xié)議——"她從抽屜里拿出一份文件，推到我面前，"入職前三年，你的工資按百分之六十發(fā)放，其余部分作為風(fēng)險(xiǎn)抵押金。三年后，如果表現(xiàn)合格，一次性返還。"
我低頭看了一眼那份協(xié)議。
條款密密麻麻，幾乎全是些霸王條款。離職要賠付雙倍年薪，加班沒(méi)有加班費(fèi)，項(xiàng)目失敗要承擔(dān)連帶責(zé)任——
"這是什么意思？"我問(wèn)。
"意思很簡(jiǎn)單。"林曉身體微微后仰，眼神里帶著一種玩味，"你這種出身的人，入職風(fēng)險(xiǎn)本來(lái)就高。我們總要給自己留點(diǎn)保障，不是嗎？"
我明白了。
這是測(cè)試，也是羞辱。
恒遠(yuǎn)集團(tuán)管培生的**公告上寫得清清楚楚：擇優(yōu)錄取，不限**。
可真正到了面試這一關(guān)，林曉卻用這種方式告訴我——
你窮，所以你不配。
我攥緊了拳頭。
"林經(jīng)理，我想確認(rèn)一件事。"
"說(shuō)。"
"這份協(xié)議，是